Coach

Franziska Fink, MSc.

Wien

Unternehmensberaterin, Coach, Autorin, Lehrtrainerin für systemische Beratung, Partnerin der Beratergruppe Neuwaldegg in Wien. Seniorcoach (ACC), Lehrcoach in der Beratergruppe Neuwaldegg. Seit 2006 Begleitung internationaler Unternehmen in sämtlichen Sektoren und Branchen, durch Change- und Transformationsprozesse. Top Executive Coaching seit 2012. Arbeit mit Führungskräften und Führungsteams an Ausrichtung und Sinn-orientierter Steuerung. IOA® zertifiziert für outdoor Top Management Workshops im alpinen Bereich. Bestseller-Autorin und internationale Keynote Speakerin zum Thema „Purpose Driven Organizations“. Die Liste der Veröffentlichungen in Management-Fachmagazinen ist lang. Ihr Buch »Purpose Driven Organizations« (Schäffer-Poeschel, 2018) wurde gleich nach Erscheinen für die Top-10 der Wirtschaftsbücher nominiert. Alle Publikationen und weitere Informationen über ihre Arbeit finden Sie unter www.neuwaldegg.at und www.franziskafink.com

Überblick

• Berufserfahrung
  Seit 2006 Begleitung internationaler Unternehmen in sämtlichen Sektoren und Branchen, durch Change- und Transformationsprozesse. Arbeit mit Geschäftsführung und C-Level. Zahlreiche Projekte zur strategischen Führungsentwicklung in Organisationen. Top Expecutive Coaching seit 2012. Von 2000 bis 2006 Arbeit als Print- und Fernsehjournalistin bei deutschen Verlagen und deutschen Fernsehsendern (ARD, WDR, RTL).
• Schwerpunkte
  • Agile Transformation
  • Change-Management
  • Konflikte & Krisen
  • Teamentwicklung
  • Top-Management-Beratung
• Kommunikationsarten
  • Präsenz
  • Telefon
  • Video
• Selbstbeschreibung
  Unternehmensberaterin, Coach, Autorin, Lehrtrainerin für systemische Beratung, Partnerin der Beratergruppe Neuwaldegg in Wien. Seniorcoach (ACC), Lehrcoach in der Beratergruppe Neuwaldegg. Seit 2006 Begleitung internationaler Unternehmen in sämtlichen Sektoren und Branchen, durch Change- und Transformationsprozesse. Top Executive Coaching seit 2012. Arbeit mit Führungskräften und Führungsteams an Ausrichtung und Sinn-orientierter Steuerung. IOA® zertifiziert für outdoor Top Management Workshops im alpinen Bereich. Bestseller-Autorin und internationale Keynote Speakerin zum Thema „Purpose Driven Organizations“. Die Liste der Veröffentlichungen in Management-Fachmagazinen ist lang. Ihr Buch »Purpose Driven Organizations« (Schäffer-Poeschel, 2018) wurde gleich nach Erscheinen für die Top-10 der Wirtschaftsbücher nominiert. Alle Publikationen und weitere Informationen über ihre Arbeit finden Sie unter www.neuwaldegg.at und www.franziskafink.com

Angebote

• Coaching-Ablauf
  Einzelcoaching im beruflichen Kontext: • Kostenloses Vorgespräch (20-30 Min – Anliegen, Kontext, Coachingansatz, Vorerfahrungen, Rahmenbedingungen, Organisatorisches) • Einzelcoaching im beruflichen Kontext – 90 Minuten: Schärfen der Ist-Situation, Zielbild, Ressourcen und Lösungen, konkrete Maßnahmen. • Dabei arbeite ich zB mit Systemischen Fragen, Wertschätzenden Beobachtungen, Visualisieren mit Metaphern, Systembrett, Figuren, Bodenankern, etc, Arbeiten mit Zeitlinie, Tetralemma, Aufstellungsminiaturen • Organisationsberatung: • Vorgespräch bezüglich Anliegen, Kontext, Auftraggeber, Stakeholdern, Erwartung, Zielbild etc. • Entwickeln eines maßgeschneiderten Angebots • Meist Start mit einer Diagnose Phase (Interviews und Fokusgruppen, Kulturanalyse, etc.) • Kickoff mit Rückspiegelungsworkshop im Vorstand / Geschäftsleitung • Co-Kreation der Steuerungsebenen und inhaltlichen Arbeit • Iteratives weiteres Vorgehen im Prozess mit dem Kund:innen (hypothesenbasiert entlang der systemischen Schleife) (Beratungsprojekte mindestens mit 2 Beratenden im Staff)
• Position der Kunden
  • Top Management
  • Middle Management
  • High Potentials
• Arbeitsbereiche
  • DACH
  • Europa
• Erfahrung mit Unternehmensgrößen
  • 1-4 Mitarbeiter
  • 5-10 Mitarbeiter
  • 11-20 Mitarbeiter
  • 21-50 Mitarbeiter
  • 51-100 Mitarbeiter
  • 101-200 Mitarbeiter
  • 201-500 Mitarbeiter
  • 501-1000 Mitarbeiter
  • 1001-2000 Mitarbeiter
  • 2001-5000 Mitarbeiter
  • 5001-10000 Mitarbeiter
  • >10000 Mitarbeiter
• Informationen zum Stundensatz
  Preis auf Anfrage

Kompetenzen

• Berufsausbildung
  • Studium der IOA® in Beratung und Training MSc. an der Universität Wien • Studium der Philosophie und Kulturreflexion B.A. an der Universität Witten/Herdecke • Ausbildungen in systemischer Beratung, Prozessbegleitung, Coaching, Kommunikation, Körper- und Energiearbeit • neuwaldegger curriculum für systemische Unternehmensentwicklung • SBi neuwaldegger Lehrgang für systemische Beratung • Henri-Nannen-Journalistenschule Berlin • RTL-Fernsehjournalistenschule Köln
• Weiterbildung
  • Organisationsstrukturaufstellungen Syst® (Matthias Varga von Kibed und Insa Sparrer) • NLP Ausbildungen bei der Society of NLP® (Richard Bandler): NLP Practitioner und Master, NLP Kommunikationstrainer, NLP Hypnocoach • Holacracy® Practitioner und Coach (Brian Robertson) • Professional Scrum Master • OKR Facilitator • Non-Violent Communication® (Marshall Rosenberg) • Positive Leadership PERMA-LEAD® (Markus Ebner) • QI-Training (Karl Grunick)
• Branchen
  • Dienstleistung
  • Handel
  • Industrie
  • Mischkonzerne
  • Rohstoffe und Erzeuger
  • Gesundheit und Soziales
  • Non-Profit-Organisationen
  • Öffentlicher Dienst
  • Kultur & Veranstaltungen
  • Weiterbildung
  • Automobil & -Zulieferer
  • Bank- & Finanzwesen
  • Bauwirtschaft
  • Chemie & Pharmazie
  • Consulting
  • E-Commerce
  • Energie & Umwelt
  • Bildung & Forschung
  • Hightech
  • IT/EDV
  • Lebensmittel
  • Konsumgüter
  • Luftfahrt & -Zulieferer
  • Maschinen- & Anlagenbau
  • Medien
  • Telekommunikation & Postwesen
  • Tourismus
  • Logistik & Transport
  • Vertrieb
  • Nah- & Fernverkehr
  • Versicherung
  • Immobilien
  • Internetportale
  • Marketing
  • Metall & Stahl
  • Personalmanagement
  • Recht & Justiz