Coach

Mag. Martin Brandstötter, MSc

Vöcklabruck

Akademischer Coach, Kommunikations- und Politikberater. Ausbildung zum Systemischen Coach an der European Systemic Business Academy. Studium der International Relations und East Asian Studies an der Universität Wien und an der Beijing University. Mehrjährige berufliche Tätigkeit in Wien, Hamburg, Shanghai und Beijing.

  • Geschlecht
    männlich
  • Jahrgang
    1978
  • Coach seit
    2010
  • Coaching-Sprachen
Salzburger Straße 4/1
4840 Vöcklabruck

Tel: +43 664 4148506
Überblick
  • Berufserfahrung
    Mehrjährige berufliche Tätigkeit in Wien, Hamburg, Shanghai und Beijing im Bereich Marketing, Öffentlichkeitsarbeit, Politik und Verwaltung.
  • Schwerpunkte
    • Auslandsvorbereitung
    • Beförderung oder Stellenwechsel
    • Change-Management
    • Führungsberatung
    • Fusionen und Übernahmen
    • Gründungsberatung
    • Interkulturelles Coaching
    • Karriereberatung
    • Konflikt- und Krisenmanagement
    • Nachfolgeplanung/Unternehmensnachfolge
    • Projektmanagement
    • Rhetorik und Auftreten
    • Selbstmanagement / Zeitmanagement
    • Soziale Kompetenzverbesserung
    • Stressmanagement
    • Teamentwicklung
    • Top-Management-Beratung
  • Selbstbeschreibung
    Akademischer Coach, Kommunikations- und Politikberater. Ausbildung zum Systemischen Coach an der European Systemic Business Academy. Studium der International Relations und East Asian Studies an der Universität Wien und an der Beijing University. Mehrjährige berufliche Tätigkeit in Wien, Hamburg, Shanghai und Beijing.
Angebote
  • Coaching-Ablauf
    Klärung von Anliegen, Ziel und Coaching-Auftrag. Dann gemeinsames Arbeiten am Thema.
  • Position der Kunden
    • Aufsichtsrat/Verwaltungsrat
    • Unternehmensleitung/Vorstand/Geschäftsführung
    • Abteilungsleitung
    • Bereichsleitung
    • Geschäftsstellenleitung
    • Team- und Gruppenleitung
    • Projektleitung
    • Führungsnachwuchs
    • Selbständig / Freiberufler
  • Arbeitsbereiche
    • Deutschland
    • Österreich
    • Schweiz
    • Weltweit
  • Erfahrung mit Unternehmensgrößen
    • 1-4 Mitarbeiter
    • 5-10 Mitarbeiter
    • 11-20 Mitarbeiter
    • 21-50 Mitarbeiter
    • 51-100 Mitarbeiter
    • 101-200 Mitarbeiter
    • 201-500 Mitarbeiter
    • 501-1000 Mitarbeiter
    • 1001-2000 Mitarbeiter
    • 2001-5000 Mitarbeiter
    • 5001-10000 Mitarbeiter
    • >10000 Mitarbeiter
  • Honorar / Mindestumsatz
    150,- Euro die Stunde, exklusive Umsatzsteuer
  • Spesen
    ev. Fahrtkosten
Kompetenzen
  • Berufsausbildung
    Bernecker und Rainer, Shanghai (Marketing) Meinl Kaffee, Beijing (Marketing) Wirtschaftskammer Österreich, Außenhandelsstelle Beijing Institut für Asienkunde, Hamburg Bundesministerium für Landesverteidigung (Pressesprecher) Bundesministerium für Inneres (Pressesprecher)
  • Studium
    Ostasienwissenschaften (Sinologie), Politikwissenschaft und International Relations
  • Weiterbildung
    Master of Science in Coaching Medien, Präsentation, Körpersprache, Sprache und Stimme