Coach

Bianca Theuerweckl, MA

Mattersburg

Geschäftsführerin und Gründerin der THEBIA Business Consulting GmbH. Seit 2017 als Trainerin und Coach für die agile Organisationsentwicklung tätig, Begleitung und Unterstützung von Führungskräften und Teams durch systemisches Coaching, Moderations-, Vortrags- und Workshoptätigkeiten zu den Themen agiles Mindset, agiles Projektmanagement (Scrum, Kanban, Design Thinking etc.), agile Leadership sowie Coaching.

  • Geschlecht
    weiblich
  • Jahrgang
    1988
  • Coach seit
    2016
  • Coaching-Sprachen
    deutsch
Bahnstraße 35/14
7210 Mattersburg

Tel: +436603011880
Überblick
  • Berufserfahrung
    Führung agiler Teams, Agile Coach und Consultant für KMU und Großkonzerne, Begleitung von Teams im Verbesserungsprozess, Coaching von Mitarbeiter:innen, Führungskräften, Management und Unternehmer:innen
  • Schwerpunkte
    • Karriereberatung
    • Konflikte & Krisen
    • Motivationsverbesserung
    • Projektmanagement
    • Selbst- & Zeitmanagement
    • Soziale Kompetenzverbesserung
    • Stressmanagement
    • Teamentwicklung
    • Top-Management-Beratung
    • Work-Life-Balance
  • Kommunikationsarten
    • Präsenz
    • Telefon
    • Video
  • Selbstbeschreibung
    Geschäftsführerin und Gründerin der THEBIA Business Consulting GmbH. Seit 2017 als Trainerin und Coach für die agile Organisationsentwicklung tätig, Begleitung und Unterstützung von Führungskräften und Teams durch systemisches Coaching, Moderations-, Vortrags- und Workshoptätigkeiten zu den Themen agiles Mindset, agiles Projektmanagement (Scrum, Kanban, Design Thinking etc.), agile Leadership sowie Coaching.
Angebote
  • Coaching-Ablauf
    Unverbindliches und kostenloses Erstgespräch zum gegenseitigen Kennenlernen Überblick der Ist-Situation, Ziele abstecken, Ziel für die Coaching-Einheit klären, Lösungserarbeitung, Transfer
  • Position der Kunden
    • Top Management
    • Middle Management
    • Teamleitung
    • Projektleitung
    • Führungsnachwuchs
    • Freelancer
    • High Potentials
    • Auszubildende
    • Existenzgründer
    • Privatpersonen
    • Mitarbeiter
  • Arbeitsbereiche
    • DACH
  • Erfahrung mit Unternehmensgrößen
    • 1-4 Mitarbeiter
    • 5-10 Mitarbeiter
    • 11-20 Mitarbeiter
    • 21-50 Mitarbeiter
    • 51-100 Mitarbeiter
    • 101-200 Mitarbeiter
    • 201-500 Mitarbeiter
    • 501-1000 Mitarbeiter
    • 1001-2000 Mitarbeiter
    • 2001-5000 Mitarbeiter
    • 5001-10000 Mitarbeiter
    • >10000 Mitarbeiter
Kompetenzen
  • Berufsausbildung
    ESBA – European Systemic Business Academy, Christine Hoffmann
  • Studium
    Bachelor und Master in Betriebswirtschaft und Wirtschaftspsychologie (Ferdinand Porsche FernFH) MBA Studium „Digitale Transformation und künstliche Intelligenz“
  • Weiterbildung
    Zertifizierter psychologischer Coach, agiles Projektmanagement (Scrum, Kanban, Design Thinking etc.), Coach Professional (Ausbildung zum systemisch-analytischen Coach), Mental Coaching, Business Coaching, Lebens- und Sozialberatung
  • Branchen
    • Dienstleistung
    • Handel
    • Handwerk
    • Gesundheit und Soziales
    • Non-Profit-Organisationen
    • Weiterbildung
    • Bank- & Finanzwesen
    • Consulting
    • Bildung & Forschung
    • IT/EDV
    • Medien
    • Telekommunikation & Postwesen
    • Logistik & Transport
    • Vertrieb
    • Gastronomie